根据《关于印发市事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》（京人社专技发[2010]102号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》（京人社专技发[2012]247号）、《电影学院公开招聘工作人员暂行办法文件》（院发人字[2014]5号），电影学院将进行2018年下半年公开招聘工作，现将有关事项公告如下：

　　电影学院2018年下半年拟招聘共30岗，招聘38人，其中教师及科研岗位19人、员4人、管理岗位5人，非教师专业技术岗位10人。岗位信息和要求请见附件（阅读原文）。

　　资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员须提供完整、真实有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

　　部门初试考试由各部门自行组织进行，考试时间、科目及考试方式根据专业及岗位特点确定，部门考试后向人事处以1：3的比例推荐参加学校复试人选（部门初试成绩需达到24分），并提供推荐人员的初试成绩。

　　学校复试由人事处组织，对于应聘人员进行综合能力考核。总分60分及以上（复试需达到36分）的候选人具有拟聘资格。

　　人事处负责安排具有拟聘资格人员的体检工作，以差额体检的方式进行。不符合体检要求的将取消聘用资格。

　　人事处将拟聘人员名单校长办公会讨论通过，在学校网站进行7个工作日的公示。应聘者需在公示结束后的一个月之内完成入职，否则视为自动放弃。

　　审核工作主要是对应聘人员的思想表现、品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，政审不合格的拟聘人将被取消聘用资格。

　　留学归国人员需满足教育部留学回国人员申请在京就业落户的各项要求，并提供教育部学历学位认证等相关材料。

　　此次招聘非京生源应届生为2019届。须符合市进京条件，培养方式为统招统分、非定向，当前学习阶段为全脱产；在校学习期间未与任何单位存在劳动（录用、聘用）关系、未缴纳职工社会保险；按时毕业并取得相应学历学位应届毕业生；博士研究生出生日期应是1984年1月1日以后的。耿彦波简历

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